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錘子簡歷帶你了解關(guān)于小升初面試注意事項,一起來看看干貨的分享？

家長有必要多了解一些小升初的常識，根據(jù)孩子的情況，早做練習(xí)和準備，打贏小升初的戰(zhàn)役。

面試流程

1.等待老師點名，輪流進門，聽老師指令

2.按老師的要求介紹自己？

3.可能會要求介紹家人

4.回答老師的提問

5.個人才藝展示

6.學(xué)生做面試感想，老師總結(jié)性陳述。

禮節(jié)禮貌

1.敲門進入，隨手關(guān)門；向老師們鞠躬，問“老師們好”；

2.站姿與坐姿要端正；

3.自我介紹,和回答問題時眼睛正視老師，面帶微笑。動作與表情幅度不可太大；

4.不要搶話。等老師問完再回答；

5.面試結(jié)束后向老師鞠躬，說“謝謝老師，再見！”，出門前將自己的廢紙，一次性水杯扔到垃圾桶，隨手關(guān)門。

外部形象

面試時代，形象無可避免地成為重要的評價內(nèi)容。有往屆參加過面試的老師不約而同地提到，希望面試當天的孩子穿著整潔。如果孩子因為放假，肆無忌憚地戴上了耳環(huán)、項鏈、戒指等等的不合年級的裝扮，那么請在面試當天就拿下來吧。另外，在衣服的顏色搭配上，需要考慮一下當天的氣溫，如果天氣很熱，千萬別給孩子穿上黑漆漆、紅艷艷的衣服，增加面試老師的燥熱感。

面試資料

面試前家長要為孩子準備好面試資料，這個非常重要。面試資料主要是孩子的簡歷、自我介紹,資料(中英版本)等；

1. 簡歷如何制作呢？

首先，對孩子進行介紹，包括孩子的學(xué)習(xí)、生活和興趣，必須寫學(xué)校感興趣的內(nèi)容，如成績、競賽、社會活動、特長、品行等，要優(yōu)越而不虛假；然后把孩子的獲獎資料分類，主要為三類，教育主管部門頒發(fā)的、社會機構(gòu)頒發(fā)的、學(xué)校頒發(fā)的，主要是語數(shù)英的、體育的、品德相關(guān)的，充分表現(xiàn)孩子的學(xué)習(xí)能力和自主能力。

2. 自我介紹,資料：這個必須要孩子親手寫，因為孩子的語言真實、活潑、生動，更能打動評委。我們家長要做的，找語文老師和英語老師進行修正，不要有語病。最好讓孩子用自己的語言背誦下來。

這里要注意的是，家長必須要孩子熟悉簡歷的內(nèi)容，有學(xué)校要求孩子自己填寫簡歷，避免家長虛構(gòu)。

引導(dǎo)孩子如何面對單面與群面

這是最重要的環(huán)節(jié)，孩子不得有疏漏，專家指導(dǎo)建議是：

1. 著裝要整齊：

建議穿好校服和運動鞋，必要時要戴上紅領(lǐng)巾，要突出自己小學(xué)生的特點，給評委好的印象分；

2. 單面必須要注意的問題：

1) 行走和發(fā)言要淡定、不急躁、聽清楚評委的安排，要挺直腰板說話；

2) 自我介紹,必須吐字清晰不卡機(這個你懂)，有自己的感情，不要背書，必要時在家對著鏡子訓(xùn)練；

3) 要認真聽清楚評委的要求，如果要你記住常數(shù)字、出數(shù)學(xué)題、讀文章等必須仔細，切忌心不在焉被扣分；

4) 這里有個偏道提醒，評委問你喜歡什么學(xué)校，必須要說面試的學(xué)校，否則后果你自己會想到的；

3. 群面要注意的問題：

1) 要注意周圍環(huán)境，保持環(huán)境清潔等細節(jié)問題；

2) 接到面試題目，必須仔細讀懂要求，主動組織其他同學(xué)解決問題，做好分工合作，突出組織能力；

3) 如果沒有組織能力，必須發(fā)揮自己特長，如畫畫、表演等，配合其他同學(xué)，突出團隊精神；

4) 切忌在旁無所作為，確實沒組織能力、特長等，可以幫助記住計劃、整理資料等；

4. 整個面試過程必須要讓評委感覺你充滿自信，有智慧、有能力，留下好印象等等。

對于小升初面試，小編的建議是早做準備，如有必要可以在家進行演練，家長來做面試官，與孩子進行交流，這種方式可以減輕孩子在真正面試時的緊張感，提高自信心和應(yīng)對能力。